Partner i jedan od osnivača Adizes Southeast Europe (ASEE) i Senior Associate Adizes Institute USA na kojem je 1995 sertifikovan za vođenje organizacionih promena. Prvi put sa porodičnom kompanijom radio 1996 kao konsultant za organizacionu transformaciju. Problemi tranzicije u prodičnim kompanijama tada nisu postojali pa ih nije ni uočio.Prvi otvoren seminar „ Osnivač, osnivačeva kompanija i osnivačeva deca“ vodio je 2009 godine. Na konferencijama na temu porodičnih kompanija u Zagrebu, Beogradu, Sarajevu, Banjaluci, Skoplju, Sent Peretrsburgu, Viljnusu, … govorio kao uvodničar, bio voditelj panela, suorganizator… Pokrenuo 2015 godine Klub 2040 koji čine pripadnici druge generacije iz kompanija iz Srbije, BIH, Hrvatske, Makedonije, Crne Gore i koji broji više od 120 članova. Od osnivanja iste godine, parter je „Kluba obiteljskih tvrtki“ koji je pokrenuo Lider u Zagrebu. Autor knjige “Apokrifi menadžmenta” za koju je inspiraciju dobio radeći sa kompanijama i osnivačima na putu od preduzetništva ka profesionalnom upravljanju. Autor publikacije “Biznis transfer barometar Srbije” koja je urađena na osnovu istraživanja tokom 2017 godine. Autor je knjige „Osnivači, naslednici, menadžeri“ u koja je nastala kao rezultat desetogodišnjeg rada sa kompanijama koje prelaze put promene vođenja i upravljanja sa prve na drugu generaciju. U desetinama kompanija inicirao, pokrenuo i vodio porodični forum i izradu porodičnih politika. Sa novosadskom adresom u ličnoj karti živi i radi na prostoru koji se nekad zvao Jugoslavija.